O poder do Feedback

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Por Regina Matos

O feedback é uma ferramenta poderosa para o crescimento pessoal e profissional. Ele permite que as pessoas recebam informações sobre o seu desempenho e ajuda na identificação de áreas para melhoria e também destaque dos pontos fortes.

A magia do feedback está em como pode ser usado para inspirar e melhorar o desempenho das pessoas. Quando dado de forma construtiva e respeitosa, ajuda a aumentar a autoconsciência e a autoconfiança, além de fornecer informações valiosas sobre o que fazer para melhorar.

Veja algumas maneiras pelas quais o feedback pode ser encorajador:

Ajuda a melhorar o desempenho – ele pode ser usado para identificar áreas de desenvolvimento e pontos fortes. Isso pode levar ao avanço significativo no desempenho.

Desenvolvimento pessoal – contribui no aumento da autoconsciência e permite que as pessoas identifiquem seus “gaps” e fortes. Isso ajuda no desenvolvimento pessoal e profissional.
Melhoria na comunicação – ajuda a melhorar a comunicação, pois permite que as pessoas expressem suas opiniões e sentimentos de maneira construtiva e respeitosa.
Fortalece as relações – é uma das formas de fortalecer as relações, pois permite que as pessoas se comuniquem de forma clara e respeitosa.

Em resumo, a magia do feedback está em como ele pode ser usado para melhorar o desempenho, motivar, desenvolver a autoconsciência e o crescimento pessoal, melhorar a comunicação e fortalecer as relações.

Regina Matos

Psicóloga, Consultora em Gestão de Pessoas, Master Coach e Mentora, Especialista em Administração de Recursos Humanos, em Comportamento Organizacional e Logística de RH, em Teoria e Prática de Direito Empresarial, Analista Comportamental PDA e Dilemas de Gestão, atua há mais de 25 anos na área de Gestão de Pessoas. Coautora dos livros “Networking & Empreendedorismo”; “RH na Veia”; “Liderança Feminina em Ação” e “Coaching Empresarial”. Visite meu site e me siga no Linkedin e Instagram. Celular: (43) 99994-0705.